martes, 18 de septiembre de 2012

La nueva tarjeta sin contacto llega al Abono Transportes zona A en diciembre

Con la nueva Tarjeta de Transporte Público Sin Contacto en el Cercanías Desde el 3 de mayo, los usuarios del abono joven de la zona A han podido solicitar la nueva tarjeta transporte público de 30 días. Tras los primeros meses de implantación, a partir del 1 de diciembre el abono magnético joven de la zona A desaparecerá y será sustituido definitivamente por la nueva tarjeta, por lo que quienes aún dispongan de abono mensual deben renovarlo antes de esa fecha.

Hasta el momento se han expedido más de 72.600 tarjetas, de las que aproximadamente 50.000 han sido renovaciones. Asimismo, se ha gestionado en torno a 30.500 solicitudes de información. Entre las ventajas de la nueva tarjeta transporte público cabe destacar que tiene un periodo de validez de 30 días naturales en vez de mensual, lo que permite planificar la compra de acuerdo a las necesidades, lo que supondrá un importante ahorro económico.

Se trata, además, de una tarjeta personal e intransferible, que permite el acceso a los distintos modos de transporte mediante su aproximación al lector, sin necesidad de que se produzca contacto y por tanto, más rápido y cómodo. También ofrece ventajas en materia de seguridad, pues ya no se borrarán los datos al entrar en contacto con teléfonos móviles u otro campo magnético; integra toda la información en un servidor centralizado y si un usuario denuncia su desaparición, se anula y se emite una nueva, evitando posibles usos fraudulentos.

lunes, 17 de septiembre de 2012

Video Promocional del Ayuntamiento de Móstoles



Video promocional de Móstoles impulsado por el Alcalde, Daniel Ortiz, y dirigido por Christian Gálvez en el que han participado rostros conocidos como Las Supremas de Móstoles, Rafa Martínez, Paco Roncero, Rojas y Rodríguez, Raúl Arévalo y Pascual Osa, además de 22 vecinos seleccionados en un cásting ciudadano.

Esperanza Aguirre dimite como presidenta de la Comunidad de Madrid

Esperanza Aguirre dimite como presidenta de la Comunidad de Madrid
La presidenta de la Comunidad de Madrid, Esperanza Aguirre, anunció hoy su dimisión al frente de este cargo y su renuncia como diputada de la Asamblea de Madrid. Ignacio González, hasta ahora vicepresidente, portavoz y consejero de Cultura y Deporte, asume la Presidencia del Gobierno regional.

Servicios mínimos de trenes Cercanías en Madrid - Huelga 17 de septiembre

El Ministerio de Fomento ha establecido el dispositivo de servicios esenciales de Renfe para la jornada de huelga convocada en la empresa para el próximo lunes 17 de septiembre. En el caso de los trenes de Cercanías –y con excepción del núcleo de Cataluña-, el servicio se prestará con una media del 75% en horas punta (de 6 a 9, de 13.30 a 15.30 y de 18.30 a 20.30) y del 50% en horas valle, respecto a una jornada habitual.

Servicios mínimos de trenes Cercanías en Madrid - Huelga 17 de septiembre
Respecto a los servicios de trenes interurbanos de Media Distancia, circularán 382 de los 587 programados, lo que supone un 65%. En el caso del servicio en Cataluña, los usuarios de Rodalies pueden consultar la información en Rodalies Catalunya y en el teléfono 902 41 00 41.

En AVE y Larga Distancia se han incluido dentro de los servicios mínimos 261 trenes de los 358 habituales, un porcentaje del 73%. La tarde noche del domingo 16 circularán también 21 trenes nocturnos con llegada a destino la mañana del 17 –conexiones de Barcelona y Madrid con Paris, Galicia o Andalucía

21 nuevos talleres gratuitos de los Centros de Apoyo a las Familias

La Comunidad de Madrid ha presentado los 21 nuevos talleres gratuitos de los Centros de Apoyo a las Familias (CAF) que se ofrecen en las llamadas 'Escuelas de Familia'. En los diversos cursos se otorga un espacio destinado al dialogo y a la formación de aquellas familias que quieren adquirir conocimientos y desarrollar herramientas sociales que les permita mejorar la comunicación y la relación como pareja, como padres y como familia.

El Centro de Apoyo a la Familia (CAF) 'Mariam Suárez' de la Comunidad DE mADRID
Para conocer de primera mano el funcionamiento de estas sesiones, el consejero de Asuntos Sociales, Salvador Victoria, ha asistido al taller 'Coaching Familiar: Aspira a ser la mejor versión de ti mismo', en el que se da formación a través de la reflexión y el diálogo para aquellas familias que quieran ser más conscientes de sus potencialidades y sus limitaciones y mejorar su entorno y crecimiento.

El taller de coaching familiar es de los más novedosos de los que se ofrecen en este nuevo curso de las 'Escuelas de Familia', que desde su creación en el 2007, ha puesto en marcha más de 440 cursos y ha formado a más de 6.000 personas. Las temáticas de los 21 talleres que se realizarán hasta diciembre son muy diversas y van desde cómo convivir con adolescentes, los acogimientos familiares, programas de prevención de la drogodependencia, risoterapia familiar o cómo prevenir la anorexia y la bulimia.

Todas las personas que quieran informarse sobre estos talleres puede ponerse en contacto con los centros de Apoyo a la Familia. Por un lado el CAF Mariam Suárez: teléfono 91 302 88 46 y correo electrónico caf.madrid@madrid.org. Y por otro el CAF de Majadahonda: teléfono 91 636 20 07. Ambos tienen un horario de atención de lunes a viernes de 10 a 20 horas.

domingo, 16 de septiembre de 2012

Huelga de Metro en Madrid mañana lunes 17 de septiembre

Huelga de Metro en Madrid mañana lunes 17 de septiembre
Con motivo de los paros convocados por los sindicatos de Metro de Madrid para mañana lunes 17 de septiembre, se han establecido unos servicios mínimos para el conjunto de la red de Metro, que fijan un mínimo del 46% del número de trenes que habitualmente circulan entre las 6:00 y las 10:00 horas de la mañana. Por la tarde, entre las 17:00 y las 21:00 horas, se ha fijado un mínimo del 34% del número de trenes que están en servicio a esas horas.

En todas las estaciones permanecerá abierto, como mínimo, un vestíbulo y sus correspondientes accesos, siendo éste el que permanece abierto hasta la finalización de servicios

Metro de Madrid lamenta los inconvenientes que estos paros pudieran generar a los usuarios que viajen durante estos tramos horarios.

37,5 horas semanales harán los funcionarios del Ayuntamiento a partir del próximo 16 de septiembre

Un incremento de 208 horas anuales

La Junta de Gobierno de la Ciudad de Madrid ha aprobado la adaptación de la regulación aplicable al personal del Ayuntamiento y sus organismos autónomos en cumplimiento de la normativa básica estatal y del acuerdo de la propia Junta de Gobierno de 25 de julio de 2012. A partir del próximo 16 de septiembre, el horario de los trabajadores públicos de la Ciudad de Madrid será de 37,5 horas semanales. De esta forma, la jornada ordinaria de trabajo queda fijada en 1.650 horas anuales de trabajo efectivo, distribuidas en 220 jornadas. Esto supone un incremento de 208 horas anuales respecto a la situación actual.

37,5 horas semanales harán los funcionarios del Ayuntamiento a partir del próximo 16 de septiembre
Ello comporta la necesidad de incrementar el tiempo diario de trabajo de todos los empleados públicos municipales en media hora diaria. Asimismo, obliga a la supresión de las jornadas reducidas de verano y en la semana de San Isidro, periodos en los que tradicionalmente se adelantaba la salida una hora.
A partir del 1 de enero de 2013 se suma a la modificación anterior la reducción a tres de los días por asuntos particulares y la supresión de los adicionales de similar naturaleza.

El Ayuntamiento destaca que este incremento de jornada es compatible con el mantenimiento del cierre de las dependencias administrativas municipales a las 17.00 horas y de las medidas de conciliación de los empleados públicos respecto de los tramos de flexibilidad horaria a la entrada y la salida. Explica también que, de las distintas hipótesis que podrían haberse manejado a la hora de distribuir y aplicar la nueva jornada, se ha optado por las que, permitiendo el estricto cumplimiento de la normativa básica, interfieren lo menos posible en la conciliación de la vida laboral y la personal y familiar de los empleados públicos.